Taco Bell onthult R.I.N.G. The Bell | Hun bedrijfsstrategie voor een innovatieve toekomst

6-3-2025

Met de ambitie om innovatie te verdubbelen, deelt Taco Bell exclusieve inzichten in haar groeiplan, ‘R.I.N.G. The Bell’. De titel van het groeiplan staat voor: ‘Relentlessly Innovative Next-Generation Growth’. Na het bereiken van een mijlpaal van $ 1 miljard bedrijfswinst in 2024, borduurt Taco Bell voort op dit momentum en gaat de innovatie verdubbelen in 2025. Tijdens hun Live Más LIVE 2025 onthulde Taco Bell hoe het zijn wereldwijde merkervaring wil herdefiniëren op het gebied van menu’s, service, operations en technologie.

Er worden veel persberichten met financiële jaaroverzichten van merken verstuurd, die meestal nogal saai zijn. ‘R.I.N.G. The Bell’ laat op een innovatieve manier de ideeën voor de toekomst van Taco Bell zien.

Leestijd: 3 minuten

R.I.N.G. The Bell

Na een jaar van innovatie op en buiten het menu, geeft Taco Bell investeerders en fans nog meer reden om te geloven in de magie van het merk voor 2025. Taco Bell deelde zijn bedrijfsstrategie via een uniek evenement voor investeerders, Consumer Day, in samenwerking met moederbedrijf Yum! Brands. Tijdens hun Live Más LIVE op 4 maart gaf Taco Bell de aftrap voor een dag van ongeëvenaarde merktoegang door updates te geven over de financiële mijlpalen, de evolutie van de restaurantervaring, digitale investeringen, internationale uitbreidingsinspanningen en de menu-aanpak. Informatie voor investeerders is hier te vinden.

“Mensen houden van ons merk omdat we dingen anders doen”, aldus Sean Tresvant, CEO van Taco Bell. “Maar we menen het ook; we hebben een sterke strategie die onze consumenten en restaurantteams top of mind houdt. We hebben een indrukwekkend jaar gehad dankzij onze fans en teamleden, dus daar baseren we onze strategie voor 2025 op.”

Taco Bell | Een heerlijk 2024 met omzetgroei in alle vier kwartalen

Ondanks tegenwind in de hele sector presteerde Taco Bell goed binnen de quick service restaurants met een momentumvol 2024. Met Amerikaanse omzetgroei in alle vier de kwartalen. Het bedrijf bereikte in 2024 voor het eerst een mijlpaal van $ 1 miljard winst, met marges van meer dan 24% op restaurantniveau in company-owned restaurants. Technologische en operationele investeringen zorgden voor een groei van 32% in digitale verkoop, met een totaal van $6 miljard.

De creativiteit van het menu word gestimuleerd door de toewijding van het merk aan kwaliteit en  overvloed, waaronder nieuwe proteïnelanceringen, boxdeals, smaakvolle sauzen, verse ingrediënten, nostalgische throwbacks en onverwachte collabs. De liefde voor taco’s breidde zich uit met 347 nieuwe Taco Bell locaties in 25 landen, waarmee het totaal aantal restaurantlocaties op 8.757 komt.

Nu al een superieur 2025

Na een geweldig 2024 gaan de prestaties van Taco Bell door in het eerste kwartaal, met een verwachte omzetstijging van 8% in het eerste kwartaal van 2025 omdat het aanbod van nieuwe, smakelijke producten heeft geholpen om het momentum te versnellen en de omzet te stimuleren. Maar de magie is nog maar net begonnen. Taco Bell gaat een ongeëvenaarde groei blijven stimuleren door de ervaring in het hele bedrijf te verbeteren en zich te ontwikkelen tot zoveel meer dan alleen een quick-service restaurantmerk. Taco Bell blijft een groeiende winst centraal zetten, geleid door het strategische plan ‘R.I.N.G. The Bell’ met alle initiatieven in het streven naar ‘Relentlessly Innovative Next-Generation Growth’.

Hun doelen tot 2030 | Wat staat er op het ‘menu’ voor groei?

De groei in de V.S. versnellen door het jaarlijkse gemiddelde volume te verhogen van $2,2 miljoen naar $3 miljoen. Internationale groei stimuleren, met een wereldwijde aanwezigheid die moet groeien van 1.150 locaties (2024) tot meer dan 3.000 restaurants buiten de VS. Met een focus op verdubbeling van innovatie in het hele bedrijf, zijn de belangrijkste ingrediënten van Taco Bell’s ‘R.I.N.G. The Bell’ strategie voor de toekomst onder andere:

Voedselinnovatie: Het merk verbreden en verbeteren door meer categorieën te verkennen voor meer gelegenheden. Streven naar een omzet van 5 miljard dollar in het Cantina Chicken Menu en een omzet van 5 miljard dollar in dranken tegen 2030, gevoed door inspanningen zoals het concept Live Más Café.

Unmatched value: Het aanbieden van een nog grotere selectie betaalbare opties voor klanten. Het gevoel geven van overvloed.

Superieure service en ervaringen: Een nieuwe benadering van het bedienen van klanten door middel van een gemoderniseerde restaurantervaring, beginnend met een winnende teamcultuur die nauwkeurigheid en snelheid in balans brengt met verbondenheid en betekenisvolle interactie.

Digitale verbindingen: Ervoor zorgen dat 100% van de transacties mogelijk wordt gemaakt door digitale platforms en van Taco Bell Rewards het meest geliefde loyaliteitsprogramma maken, zodat elke interactie op intelligente wijze wordt gepersonaliseerd, ongeacht hoe de bestelling wordt geplaatst.

Technische vooruitgang: Stroomlijnen van elk contactpunt door krachtige innovaties, waaronder Byte by Yum!, een uitgebreide verzameling eigen ‘Software as a Service’ AI-gestuurde producten.

Internationale uitbreiding: De formule wereldwijd toepassen om de aanwezigheid van Taco Bell te vergroten tot 3.000 restaurants buiten de VS in 2030. Het merk is van plan om negen nieuwe landen te betreden, waaronder Frankrijk, Griekenland en Zuid-Afrika, en de groei te versnellen in bestaande markten in het Verenigd Koninkrijk, Spanje, Australië en India.

Taco Bell zal gebruik blijven maken van de schaal en de invloed van het moederbedrijf Yum! Brands. “Taco Bell U.S. is één van onze twee groeimotoren”, aldus David Gibbs, CEO van Yum! Brands. “Terwijl we onze iconische restaurantmerken wereldwijd laten groeien, hebben we vertrouwen in de magische formule van Taco Bell en het vermogen om nummer één te blijven en beter te presteren dan de gemiddelde industrie.”

Tijdens Live Más LIVE zijn ook nieuwe producten, ervaringen etc. bekend gemaakt. Bekijk deze in hun persbericht hierover.

Website: Taco Bell

• Product
• Prijs
• Plaats
• Promotie
• Personeel